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威遠(yuǎn)投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司、威遠(yuǎn)縣國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)集團(tuán)有限公司、四川振威實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司、威遠(yuǎn)興創(chuàng)實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司同為威遠(yuǎn)縣縣屬?lài)?guó)有企業(yè)（簡(jiǎn)稱(chēng)投控集團(tuán)），實(shí)行“四塊牌子、一套人馬”的管理模式，是集城市運(yùn)營(yíng)、文旅開(kāi)發(fā)、建筑建材、貿(mào)易投資等于一體的綜合性集團(tuán)公司，現(xiàn)有正式員工240余人，總資產(chǎn)規(guī)模達(dá)380余億元。近年來(lái)快速發(fā)展，開(kāi)展多元化經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，因工作需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，投控集團(tuán)擬為下屬子公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘（補(bǔ)招）正式員工2人，具體公告如下：一、招聘原則（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、

根據(jù)《威遠(yuǎn)投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司關(guān)于2025年第一批次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員的公告》和《威遠(yuǎn)投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司關(guān)于2025年第一批次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員考試的通知》，公司于2025年9月10日開(kāi)展了振威公司紀(jì)檢監(jiān)察崗及青石公司商務(wù)運(yùn)營(yíng)崗崗位的面試工作，現(xiàn)將面試成績(jī)及職位排名予以公示（見(jiàn)附件）。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督與舉報(bào)，公示時(shí)間：2025年9月11日-2025年9月17日。監(jiān)督舉報(bào)電話：紀(jì)檢監(jiān)察室 0832-8222982。咨詢電話：組織人事部 0832-8237837。附件：威遠(yuǎn)投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司2025年第一批次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工

根據(jù)《威遠(yuǎn)投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司關(guān)于2025年第一批次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員的公告》，現(xiàn)將有關(guān)崗位通過(guò)資格審查進(jìn)入考試人員名單及考試相關(guān)事宜通知如下：一、考試崗位及對(duì)象經(jīng)資格審查，符合本次招聘條件進(jìn)入考試的人員共計(jì)9人（具體名單詳見(jiàn)附件）。其中：振威公司紀(jì)檢監(jiān)察崗4人，青石公司商務(wù)運(yùn)營(yíng)崗5人。青石公司副經(jīng)理（礦長(zhǎng)）、安全環(huán)保部部長(zhǎng)、法務(wù)風(fēng)控崗及晨澤公司林業(yè)管理崗均無(wú)資格審查合格人員，故本次取消以上4個(gè)崗位的招聘。二、考試安排（一）考試方式考試方式：面試（二）面試時(shí)間及地點(diǎn)2025年9月10日（星期三）上午9

威遠(yuǎn)投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司、威遠(yuǎn)縣國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)集團(tuán)有限公司、四川振威實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司、威遠(yuǎn)興創(chuàng)實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司同為威遠(yuǎn)縣縣屬?lài)?guó)有企業(yè)（簡(jiǎn)稱(chēng)投控集團(tuán)），實(shí)行“四塊牌子、一套人馬”的管理模式，是集城市運(yùn)營(yíng)、文旅開(kāi)發(fā)、建筑建材、貿(mào)易投資等于一體的綜合性集團(tuán)公司，現(xiàn)有正式員工240余人，總資產(chǎn)規(guī)模達(dá)380余億元。近年來(lái)快速發(fā)展，開(kāi)展多元化經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，因工作需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，投控集團(tuán)及下屬子公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘正式員工6人，具體公告如下：一、招聘原則（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的

時(shí)值盛夏、酷暑難當(dāng)，為切實(shí)做好防暑降溫工作，保障一線職工身心健康，傳遞威遠(yuǎn)投控集團(tuán)對(duì)職工的深切關(guān)懷，2025年7月30日至7月31日，集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)嚴(yán)冬率領(lǐng)導(dǎo)班子及第三屆工會(huì)委員會(huì)部分委員組成慰問(wèn)小組，代表集團(tuán)公司和工會(huì)開(kāi)展了以“高溫慰問(wèn)送清涼，濃情關(guān)懷沁人心”為主題的“高溫送清涼”活動(dòng)，及時(shí)把公司的關(guān)愛(ài)與“清涼”送到一線職工心坎上。慰問(wèn)組一行先后前往物流港項(xiàng)目、川南職教項(xiàng)目、遠(yuǎn)澤“西城云庭”項(xiàng)目、內(nèi)榮加油站、洪升公司二污二期，青龍隱舍酒店、振風(fēng)公司、創(chuàng)宏公司、高鐵站前廣場(chǎng)、古佛頂旅游景區(qū)、石板

為深化公司基礎(chǔ)管理制度理解，強(qiáng)化制度執(zhí)行，提升履職效能與部門(mén)協(xié)同，夯實(shí)管理規(guī)范根基，威遠(yuǎn)投控集團(tuán)堅(jiān)持以加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)為根本指引，將全面推動(dòng)從嚴(yán)治黨要求融入企業(yè)管理各環(huán)節(jié)，于2025年7月30日9時(shí)在縣委黨校314、315教室組織開(kāi)展基礎(chǔ)管理制度培訓(xùn)考核測(cè)試。集團(tuán)及子公司240名干部職工準(zhǔn)時(shí)參加，以飽滿精神完成測(cè)試，切實(shí)把黨的領(lǐng)導(dǎo)和全面從嚴(yán)治黨要求轉(zhuǎn)化為提升企業(yè)管理水平的實(shí)際成效。此前，集團(tuán)已印發(fā)手冊(cè)并組織集中培訓(xùn)，此次測(cè)試重在檢驗(yàn)成效，確保制度入腦入心。本次測(cè)試是集團(tuán)推動(dòng)基礎(chǔ)管理制度落地、強(qiáng)化全員合規(guī)意識(shí)與履職能力

為規(guī)范集團(tuán)陽(yáng)光采購(gòu)行為，構(gòu)建“公開(kāi)、透明、優(yōu)質(zhì)、高效”的工作機(jī)制，并配合陽(yáng)光采購(gòu)服務(wù)平臺(tái)2025年6月7日的系統(tǒng)升級(jí)，威遠(yuǎn)投控集團(tuán)于2025年7月24日舉辦了采購(gòu)流程及平臺(tái)操作專(zhuān)題培訓(xùn)。本次培訓(xùn)由招標(biāo)采購(gòu)部副部長(zhǎng)李丹主講，集團(tuán)公司在家班子成員、各子公司分管招采的班子成員、集團(tuán)公司各部門(mén)及各子公司員工代表參加。本次培訓(xùn)圍繞采購(gòu)計(jì)劃、采購(gòu)內(nèi)容、采購(gòu)控制價(jià)、采購(gòu)方式、流程報(bào)批、采購(gòu)流程、陽(yáng)光采購(gòu)常見(jiàn)問(wèn)題解析七個(gè)方面展開(kāi)。培訓(xùn)中，李丹結(jié)合實(shí)際案例，對(duì)采購(gòu)各環(huán)節(jié)的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行了細(xì)致拆解—從采購(gòu)計(jì)劃的科學(xué)制定，到控制價(jià)的

為慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立104周年，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，2025年6月30日下午，威遠(yuǎn)投控集團(tuán)黨委組織開(kāi)展了慶“七一” 系列活動(dòng)。通過(guò)形式多樣、內(nèi)容豐富的活動(dòng)載體，激勵(lì)全體黨員干部堅(jiān)守初心、勇?lián)�使命，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體干部職工、各子公司班子成員、全體黨員和入黨積極分子參與了此次活動(dòng)�；顒�(dòng)在激昂的紅歌合唱中拉開(kāi)序幕，全體人員齊聲高唱《沒(méi)有共產(chǎn)黨就沒(méi)有新中國(guó)》，唱出了對(duì)黨和祖國(guó)的無(wú)限熱愛(ài)，展現(xiàn)了投控人積極向上的精神風(fēng)貌，現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈，將活動(dòng)的氛圍迅速點(diǎn)燃。全體黨員